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명확한 워닝레터를 만들어 3번 이상 사인을 받는게 좋습니다.

규정을 만드세요.

1주일 이전에 통보하지 않은 결근은 안된다고요.

이런식으로 몇개 만들어서 어길때마다 레터를 써서 사인 받고 3번 되면 해고 하세요.

그리고 퇴직금 준비하셨다고 하니까 줄거 다 주시고...

그러면 깨끗합니다.

경험담...몇개월 고용하든 드라이버 어느날 열받아서 바로 해고시키면서 월급부분 다 처리햇는데 ..한달후에 노동중재소 에서 출도 명령서 와서 같더니 드라이저는 오지 않앗구 해당 급여 다주고 해고시켯다고 하니 별문제 없이 끈낫어요

보통 부당해고시 노동청 산하 노동중제소에 양자 대면하고 협의절차가 진행됩니다 ..보통 아떼나 가정용집 드라이버의 해고 경우 13만쓰..+한달치 월급으로 정리되리되니...해고시티도 크게 문제 안됩니다

드라이버뿐 아니라 모든 필리핀 내에서 해고는 경고를 주었다는 확실한 증거가 있어야 합니다. 구두경고를 하다가 안되면 경고장이 나가는데 보통 3장을 기점으로 보내버립니다. 보낼때도 1달전에 통보를 해야 하기에 이점 유의 하셔야 하시구요, 그런데 보통 1달전에 해고라고 하면 당연히 일을 개판으로 하기에 보통 해고 통지한날 1달치 월급(퇴직금이 되겟죠)을 준다고 하고 일은 빨리 그만두는걸로 얘기를 하는거죠, 물론 일한달까지 13먼쓰 준비해서 주셔야 하시구요, 그런데 3대보험을 가입하셨는지 모르겠네요. 드라이버도 3대보험 가입하셔야 하는걸로 몇년전 법 바뀐거 아시죠? 만약 안하고 계셨다면 기사가 노동청에 신고하면 그 비용까지 덤탱이 쓰시게 됩니다..

비너스호텔(VENUS HOTEL & SPA)

1 Teodoro Street, Balibago, Angeles city Pampanga

0919-623-9693

band.us/@kayhotel

미안한데 더 이상 기사 안쓰기로 햇다 하면서 13먼스 주고 짜르시면 됩니다.
그리고 모든 월급과 13먼스를 수령했다는 확인서도요.
그리고 다음에 문자나 전화오면 씹으시면 세월이 지나가면 잊혀집니다.

덴탈 부티크치과

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09175567090