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까쌈바하이 법 (KASAMBAHAY LAW)을 아시나요? - 필생활 정보공유(15)

Views : 20,812 2018-10-09 10:58
자유게시판 1274031709
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onlycebu.com/bbs/board.php?bo_table=free&wr_id=86 - 출처




까쌈바하이 법 (KASAMBAHAY LAW) 이란?



- 일반적인 노동법의 범주에 들지않는 노동자, 쉽게 얘기해서



가정에서 고용하는 노동자를 보호하는 법입니다. 거의 매년 새로운 내용이 추가되고 있으며



이법의 취지는 하층노동자의 권익 보호입니다. 생소하지만 이법에 저촉될 경우 상당한 타격을



입을수도 있으니 유의하셔야 할 법이랍니다. 필리핀에서는 노동법을 최상위 법으로 인식하고



있는 가운데 그중에 특수법안인 까쌈바하이 법의 엄중함에 주의를 기울이셔야 합니다.





요즘 부쩍 고용하던 하우스헬퍼 야야등에게 고발당하는



사례가 많아지고 있습니다. 집에서 고용한다고 해서



고용계약서도 안쓰고 필헬스,SSS,팍이빅등 필수 가입해줘야



하는 사항들도 안하시고 너무 쉽게들 생각하시는것 같습니다.



페이스북등 SNS를 통해 점점 영악해지고 있습니다.



그런 노하우(?)를 자기들끼리 공유해서 노동청에



고발하는 사례들이 빈번해지고 있습니다.



모쪼록 소잃고 외양간 고치지 마시고 법의 테두리



안에서 살아가야 합니다. 저희는 이방인이고 외국인 이니까요.



우리들의 억울한 사정,사연 얘들은 듣지 않습니다.



고용계약서 작성하시고 필헬스, SSS, pag-IBIG 등 필수 보험등은



꼭 가입시켜주세요. 고용인과 피고용인 반반 부담인데



얘들한테 내라고 주면 안냅니다. 그래놓고 자기들은



안받았다고 우깁니다. 습성 아시잖아요ㅎㅎ




다시한번 살피시길 권해드립니다.



**** pag-IBIG 은 의무사항은 아니라고 합니다.


onlycebu.com/bbs/board.php?bo_table=free&wr_id=86 - 출처
질의 중... 30초 정도 걸려요 ...
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한필컨설팅 [쪽지 보내기] 2018-10-09 11:02 No. 1274031729
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단칼 [쪽지 보내기] 2018-10-09 11:23 No. 1274031763
41 포인트 획득. 축하!
팔년 다 되게 쓰는데도 이런거 모르고 사네요.
한필컨설팅 [쪽지 보내기] 2018-10-09 11:29 No. 1274031767
4 포인트 획득. ... 힘내세요!
@ 단칼 님에게...

익숙함에 속아 소중한 걸 잃지 말라는 말있습니다.

저보다 필에대해 더 잘아시겠지만 다시한번 살피셔서

마음다치는 일이 없으시길 바랍니다.
⊙법무법인 한필컨설팅⊙
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0956-204-6888 / 032-514-9131
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찬달 [쪽지 보내기] 2018-10-09 11:37 No. 1274031780
48 포인트 획득. 축하!
참 유익한 글입니다.

감사합니다 ^^
한필컨설팅 [쪽지 보내기] 2018-10-09 11:42 No. 1274031784
1 포인트 획득. ... 쉬엄 쉬엄~
@ 찬달 님에게...
좋은 말씀 감사드립니다.

즐거운 하루 되시길 바랍니다.^^
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달마야 [쪽지 보내기] 2018-10-09 13:23 No. 1274031889
39 포인트 획득. 축하!
@ 한필컨설팅 님에게...
좋은정보 감사합니다
1주일에 2~3일정도로
일당제로 일하는것도 해당되나요
한필컨설팅 [쪽지 보내기] 2018-10-09 13:50 No. 1274031913
5 포인트 획득. ... 힘내세요!
@ 달마야 님에게...
사실 까쌈바하이 법이 매년 갱신되고 변경되니까

자세한 내용까진 숙지하지 못했습니다.

질문에 만족스런 답을 드리지 못해 죄송합니다.

즐거운 하루되셔요.^^
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눈티코티 [쪽지 보내기] 2018-10-09 13:28 No. 1274031892
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교민들에게 유익한 정보입니다.. 제2탄을 기대할께요..
한필컨설팅 [쪽지 보내기] 2018-10-09 13:51 No. 1274031915
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찰뤼 [쪽지 보내기] 2018-10-09 18:56 No. 1274032256
50 포인트 획득. 축하!
좋은글 퍼가서 널리널리 알리는 중입니다^^
하긴..이렇게 좋은 정보는 많지만..대부분 그냥 흘려 보내시니 문지죠...ㅠㅜ
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이노가 [쪽지 보내기] 2018-10-09 18:57 No. 1274032257
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너무 유익한 정보입니다. 고맙습니다. 이 나라 법은 정기적으로 변하기 때문에 체크하지 못하면 곤란한 상황이 올 때가 많은 것 같습니다.
니머리위 [쪽지 보내기] 2018-10-09 22:45 No. 1274032427
50 포인트 획득. 축하!
좋은 정보 감사합니다..

그런데 한가지 의문은 풀타임 노동자만 해당되는 사항인지

파트타임도 해당 되는지 궁금합니다..
흑랑@네이버-51 [쪽지 보내기] 2018-10-09 23:21 No. 1274032450
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좋은글 잘 봤습니다 다만 영악해진다 라는 표현은 좀 거부감이 드네요. 이곳 노동법을 알고 요구하는게 영악한건가요? 뭐 악용하는 사례를 서로 공유한다면 그렇겠지만..... 매달 월급을 주는걸 기록으로 남길수 있게 계좌 이체 해주는게 가장 좋을텐데 봉투에 현금 담아서 주는 판국인데 막을 도리가 전혀 없어 보이는군요.
로로진 [쪽지 보내기] 2018-10-10 04:30 No. 1274032551
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좋은 정보... 감사 . 아무쪼록 피해를 미연에 방지 할 수 있으면 좋겠네요..
아큐페이셔널 [쪽지 보내기] 2018-10-10 09:16 No. 1274032666
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좋은 정보 감사합니다.

2탄 기대 됩니다.
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